KnowledgeCafe

Het ontwerpen van een strategie voor het delen van kennis in en tussen organisaties kan op drie verschillende manieren:

• Translator
• Broker
• Boundary Objects

Ik heb het flauwe vermoeden dat de meeste bezoekers hier één van deze strategiën als voorkeur heeft en dat dat ook weerspiegeld wordt in je beroepskeuze.

Lees meer »

Eindelijk een excuus om het leuk blog van Seth Godin ,dé Marketing guru van deze tijd, te pluggen.

In een blog over cultuur, de massa en verandering heeft hij een leuk stukje opgeschreven over waar verandering nou eigenlijk vandaan komt. Hij claimt namelijk dat iets nieuws stopt met veranderen als de massa het aanneemt. De massa wil niet dat het verandert en daarom zitten we vast aan een ouderwets denken over politiek, onderwijs, organisaties etc.

Als je dit naast de wetenschap legt, dan kan je volgens mij leuke discussie houden over het conventionalisme van bijvoorbeeld wetenschap of bedrijfsvoering. Waarom is het zo moeilijk voor iemand om vernieuwend te denken en ideeën te accepteren. Is dat het enige bestaansrecht van consultants? En is het dan niet een paradox dat consultants hun oorsprong in de wetenschap hebben?

Gewoon wat gedachtenspinsels die ik eens zou willen delen. En natuurlijk het pluggen van teh Seth.